Para herdar e promover a excelente cultura tradicional chinesa, transmitir o profundo cuidado da empresa com seus funcionários e fortalecer ainda mais a coesão da equipe, o Sindicato Trabalhista da Taixing Co., Ltd. planejou e organizou meticulosamente um evento temático "Solstício de Inverno Quente, Delícia de Bolinho" à medida que o Solstício de Inverno se aproximava.
À medida que o sprint de final de ano começa, a Taixing Co., Ltd. está se concentrando em seu objetivo principal de "zero lesões e zero acidentes" e, com um forte senso de responsabilidade, está integrando profundamente a prevenção e o controle de riscos de segurança no inverno com sua campanha de segurança de 100 dias.
Em 17 de dezembro, o projeto de transformação técnica da linha de produção de retardante de chama de hipofosfito de alumínio (AP20) da Taixing Co., Ltd. e o projeto de armazém passaram com sucesso na inspeção de aceitação de conclusão pela empresa de novos materiais.
"Eu me voluntario para me dedicar à transformação Lean, mudando mentalidades, começando Lean com o coração e fazendo melhorias começando por mim mesmo. Me esforçarei resolutamente para eliminar desperdícios, melhorar continuamente, buscar a excelência e alcançar a perfeição." Recentemente, a Taixing Co., Ltd. organizou dezenas de quadros e funcionários para participarem de uma cerimônia de juramento de gestão enxuta na sala de conferências do quarto andar.
Dezembro marca o final do ano, etapa crucial para o alcance dos objetivos e metas anuais. O Grupo Taixing, comprometido com os seus objectivos anuais, está a aproveitar a oportunidade de ouro do sprint final, concentrando-se em três tarefas principais: produção segura, vendas no mercado e redução de custos e melhoria da eficiência, trabalhando diligentemente e pragmaticamente para lançar um impulso final em direcção aos seus objectivos anuais.
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